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岩松观点
更新于 2025-09-17 07:51 1.2万次浏览
全球第二的医疗龙头
英科医疗是A股医疗耗材行业里收入规模最大，赚钱最多的公司，还是医疗耗材行业唯一一家营收接近百亿，利润超过10亿的公司。2024年和2025年一季度保持了不错的增长，目前15倍PE-TTM的估值看着也高。 公司股价大致可以分为3段来看，第一段是2020年到2021年期间的超级大牛股，1年多股价涨幅超50倍。第二段是2021年初开始的下跌，到2022年下半年，大概1年半的时间里，最大区间振幅超过90%...
2043 -
熙熙攘攘我们的龙头
更新于 2025-09-11 19:49 1535次浏览
同星科技股权激励大动作：7名高管喜提21.75万股，授予价仅9.95元！
同星科技今日发布公告，宣布向2024年限制性股票激励计划的7名激励对象授予预留限制性股票21.75万股，授予价格为9.95元/股。这一动作是在公司完成2024年度利润分配及资本公积金转增股本后，对股权激励计划进行的相应调整。 根据公告披露，本次预留授予的激励对象包括职工代表董事吴兆庆获授4万股，占授予总量的1.39%，其余6名董事会认为需要激励的其他人员共获授17.75万股。值得注意的是，此次授予...
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大凡的百万实盘
发表于 2025-08-28 20:20 1799次浏览
$亿纬锂能(SZ300014)$发布2025年半年报，上半年公司实现营业收入约282亿元，同比增长30.06%；归母净利润16.05亿元，同比减少24.9%；扣非净利润11.57亿元，同比减少22.82%。公司拟10股派发现金红利2.45元（含税），合计派发约5亿元。 对此，亿纬锂能相关负责人表示，若剔除股权激励费用及单项坏账计提影响，公司上半年利润增势良好。剔除上述因素后，公司上半年归母净利润为...
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ls987
发表于 2025-08-14 10:17 40次浏览
$股权激励(BK0567)$#股市怎么看#
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股友QDefYW
发表于 2025-08-13 14:11 39次浏览
$股权激励(BK0567)$ 委托标的： 买卖方向： 笔记：
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海边330的椰子1935
更新于 2025-08-10 12:26 1700次浏览
电气风电之二——重组前拉升会影响重组吗？ 电气风电将市值管理列为重点并提及“重大机遇与挑战”，确实与A股上市公司普遍趋势一致，且资产注入/重组是重要潜在路径。结合政策背景及市场案例，具体分析如下： 一、同类公司表述普遍性：政策驱动下的集体响应 政策强制要求 根据证监会《上市公司监管指引第10号》（2024年11月），主要指数成分股及长期破净公司需制定市值管理制度。截至2025年7月，A股已有470...
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野马财经
发表于 2025-08-09 20:48 1940次浏览
800名核心员工谁先富？千亿联影医疗5大股权激励平台同步减持！
能力折现，批量制造“百万富翁” 作者|林玉麒 编辑丨于婞 来源|野马财经 在股东减持公告发布的那一刻，一场涉及“国产高端医疗影像设备第一股”的联影医疗(688271.SH)上百名核心员工的财富盛宴悄然开启。 8月3日，联影医疗发布股东减持公告称，公司五大员工持股平台——宁波影聚、宁波影力、宁波影健、宁波影康及上海影董，因“自身资金需求”，计划在2025年8月25日至11月24日期间，通过大宗交易或...
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港股研究社
更新于 2025-08-05 10:46 9930次浏览
单月涨近90%，东方甄选重新定义“新零售2.0”
市值一度跌破百亿的东方甄选，在这个7月，俨然成了一只“意料之外”的妖股。单月涨幅达85.08%，市值突破200亿港元大关。 图源来自pixabay图库 今年，东方甄选陆续推出的爆款正悄然书写新剧本。国产白虾三个月卖出20万单、自营卫生巾上线即售罄、第二款卫生巾新品延续“上市即热销”神话， 在直播电商告别野蛮生长的2025年，东方甄选用一场供应链革命，向市场抛出了关于“底部反转”的灵魂拷问。 自营爆...
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认识大道不走小路
发表于 2025-08-04 15:00 330次浏览
散户乙:疫情这三年老窖增长全靠压货不可能的（2024-09-04）
散户乙:疫情这三年老窖增长全靠压货不可能的 但是疫情这几年呢，不单是老窖这个增长的比较快，其他很多酒增长的也都比较快。 那么就说明什么呢？老窖儿这个增长也不完全是压货，也有大环境的问题啊，就说虽然疫情三年，真实消费还是存在，而且呢，很多小酒厂一不干了以后呢，那么等于是这个大的酒厂他那个份额挤占了小的，可以这么理解是不是？ 所以说呢，我一直说的比较什么，就疫情这三年，正好赶上那个老窖的这个股权激励，...
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填坑生物
发表于 2025-07-18 10:55 208次浏览
天康生物可能存在严重的问题。在天康生物的股权激励本应是激发员工积极性、提升公司业绩的有力手段。通过让高管及技术骨干持有公司股权，将他们的利益与公司长期发展深度绑定，促使他们为公司创造更大价值，进而推动股价上升，实现公司、员工与投资者的多赢局面。然而，天康生物的实际情况却背道而驰。这种不合理的激励机制还可能引发公司内部的不公平感。那些努力工作但未获得股权激励或者未达到行权条件的员工，看到部分人轻松获...
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全球科技局
更新于 2025-07-03 15:52 1269次浏览
洋河董事长张联东任期未满辞职，任内业绩排名下滑、员工激励计划亏损
7月1日晚，洋河股份（002304.SZ）发布公告称，董事长张联东辞去公司第八届董事会董事、董事长及董事会战略委员会主任委员、提名委员会委员职务。辞职后，张联东不在公司担任任何职务。同日，洋河股份官网发布信息显示，顾宇任江苏洋河酒厂股份有限公司（苏酒集团）党委书记。 事实上，张联东任期尚未结束，离2027年4月任期结束还有近两年时间。6月22日，张联东还与京东集团创始人刘强东、中国酒业协会理事长宋...
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股友01Fw008553
更新于 2025-07-02 06:49 1394次浏览
平煤股份2020到2025年已经实施了4次股份回购，现在又要有新的最高5亿的回购。 然而根据公开信息，华阳股份（600348.SH）在2020年至2025年6月期间未实施过主动的股份回购计划。 一、2020年首次大规模回购 2019年公司股东大会通过回购预案，计划回购股份用于注销及维护股东权益。2020年3月首次完成回购，累计回购66,921,027股，其中33,460,513股于2020年完成注...
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维源并购
发表于 2025-07-01 10:55 223次浏览
上市公司股权激励影响市值管理的核心机制
作者：吴昆泽（东南大学）童谣 股权激励作为上市公司市值管理的重要工具，通过绑定核心人才与股东利益、优化治理结构、提升财务绩效以及增强市场信心等多重机制，对公司价值创造与价值实现过程产生系统性影响。深入剖析这些机制，有助于理解股权激励如何实质性地驱动市值增长。 一、价值创造机制 （一）利益绑定与人才激励 股权激励通过授予核心员工股票或期权，使员工利益与企业长期价值增长直接挂钩，解决了传统薪酬体系下激...
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金证研
发表于 2025-06-20 16:24 2686次浏览
通用电梯：股权激励业绩考核或“” 否认与关联方存同业竞争背后现同场竞标
《金证研》南方资本中心鹤起/作者三石南江映蔚/风控 深交所数据显示，截至2025年6月19日，深交所上市公司数量达2,873家，总市值超33万亿元。其中，通用电梯股份有限公司（以下简称“通用电梯”）2025年一季度的业绩并不“亮眼”，营业收入及归母净利润分别较上年同期下降11.4%、245.8%。 在上市次年，通用电梯即拟实施2022年限制性股票激励计划，但同年年底，通用电梯称因预期经营情况与考核...
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大咖演播厅
更新于 2025-04-29 09:15 925次浏览
确立合法合规下“股东股民First”的经营理念。 本次担任联席CEO后，我的薪资和股权激励，将直接和公司股价、市值，和股民利益的KPI强绑定。
邀您观看：确立合法合规下“股东股民First”的经营理念。本次担任联席CEO后，我的薪资和股权激励，将直接和公司股价、市值，和股民利益的KPI强绑定。
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盖世汽车
发表于 2025-03-20 13:05 334次浏览
#小鹏汽车给老板发股权激励，#何小鹏获2851万股期权，约25.5亿港元
邀您观看：#小鹏汽车给老板发股权激励，#何小鹏获2851万股期权，约25.5亿港元
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st王子
更新于 2024-11-15 15:01 1.3万次浏览
澜起科技推半价股权激励，兑现考核挑战与机遇并存澜起科技（688008.SH）9月3日公告称，拟分别推出面向289名员工及2名核心高管的的股票激励计划，股权激励授予价格分别为26.60元和46.50元，其中前者接近于今日收盘价的一半。这两份股权激励方案均设置了以毛利润为指标的三年业绩考核期。参照澜起科技历年的毛利润水平，考核存在一定难度，想要完全兑现股权激励并非易事。不过随着半导体行业的回暖，澜起...
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市值风云
发表于 2024-10-28 20:05 397次浏览
徐新：京东早期这18个点的股权激励非常重要#投资#财经#股民
邀您观看：徐新：京东早期这18个点的股权激励非常重要#投资#财经#股民
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中国基金报
发表于 2024-10-18 16:16 279次浏览
吴清：进一步支持新质生产力发展壮大健全股权激励等制度（记者：李树超）#2024金融街论坛年会#新质生产力#股权激励
邀您观看：吴清：进一步支持新质生产力发展壮大健全股权激励等制度（记者：李树超）#2024金融街论坛年会#新质生产力#股权激励
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股友G3LD9g
更新于 2024-10-17 22:21 1746次浏览
$泰和新材(SZ002254)$有人拿股权激励9.5元说事了。目的就是让小散认赔割肉交出筹码。问题是他自己为什么不卖出？卖出了空仓还在吧内当雷锋？我知道，当年该公司卖职工股的时候每股1.6元，烟台大街上卖。拿济南400万股也没有都卖出去。……为什么？我也不知道。所以，低位忽悠人割肉的咋说呢？我认为如果你买该股的目的是高抛低吸，那么你当初就不该高位接盘。如果你是看好公司的发展预期而投资，那么现在...
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